Ciclos automáticos, Nine Box, feedback 360° e PDI integrado. Transforme avaliações em decisões estratégicas de gestão de talentos.
Empresas que confiam na Burh


















Visualize o desempenho individual e coletivo em dashboards claros, com filtros por área, gestor e ciclo.
Tome decisões apoiadas em dados — promoções, sucessões, méritos e PDIs deixam de depender de achismo.
Conecte cada avaliação a planos de evolução, trilhas de aprendizagem e feedback contínuo.
Configure uma vez, aplique para toda a empresa e receba os resultados consolidados automaticamente — sem planilhas paralelas.
Quero ver na práticaCrie ciclos e avaliações personalizadas em minutos com modelos flexíveis por cargo e área.
Distribua para líderes e colaboradores com fluxos automáticos e lembretes integrados.
Respostas e autoavaliações são consolidadas automaticamente em tempo real.
Acompanhe resultados por equipe, área e gestor com dashboards executivos prontos.
Transforme insights em PDIs, promoções e planos de sucessão com dados confiáveis.
Da configuração ao relatório executivo — sem planilhas, sem ferramentas paralelas, sem retrabalho.

Reduzimos o tempo de processar ciclos de avaliação em 70%. Hoje o RH foca em devolutivas e PDIs, não em planilhas.

A Nine Box automática transformou nosso processo de sucessão. Em um clique temos o mapa completo de talentos por área.

Com avaliações 360° e feedback contínuo integrados, o engajamento do time com os ciclos saltou de 60% para 94%.

Mais de 7 mil empresas já usam a Burh. Onboarding em até 48h.